近年来，以互联网、大数据、云计算、人工智能、元宇宙等为代表的数字技术迅猛发展，并被广泛应用到社会生产和社会生活之中，给传统行业的运营也带来变革。国家标准化专家委员会主任、中国工程院院士表示，我国重点领域的企业数控化率达到55.4%，数据工具应用达到74%，甚至借助5G+工业互联网，连码头吊装、矿山开采等传统作业的效率和安全性都有明显的提升。

    除了对大型传统行业有所裨益，数字化转型对中小型企业的助力也不可忽视，国研大数据研究院发布的《数字化采购引领中小企业数字化转型报告》指出，数字化为中小企业的产业结构、商业模式、企业治理模式、服务模式等均带来重大变革，加速推进企业全面数字化转型升级，对于中小企业来说是快捷高效的发展路径。

    需要注意的是，在转型的过程中，数字化人才的培养是重中之重。但此类人才极为欠缺，培养周期与难度较大，外部招聘又难以准确定义，导致很多企业仍然存在“不会转”的问题。而在缺少数字化人才支持的状况下，企业很难充分释放数字技术的价值。

   为助力企业完善人力资源体系搭建，培育数字化人才，讲真智能学习平台基于企业业务痛点打造人才成长学习解决方案。讲真SaaS涵盖“测培一体化SaaS学习平台、岗位测评、企业内训”三大服务，基于企业“招聘、培养、管理”三大业务场景，为企业客户提供“软件+内容+服务”一体化解决方案，高效搭建数字化人才成长体系。